Opinie

Uczestnictwo w warsztatach, które przyniesie realne efekty dla mnie, w pracy rekrutera, było czystą przyjemnością. Szkolenie było prowadzone przez kompetentnego trenera, który posiada wiedzę teoretyczną i praktyczną - jakże cenną dla mnie, jako uczestnika warsztatów. Dziękuję za wkład wniesiony w mój rozwój w postaci wiedzy i jej wykorzystania w pracy rekrutera. Pozdrawiam, Renata

Treści przekazywane są w bardzo interesujący sposób, prowadzący jest w roli przewodnika, a nie wykładowcy. „Żywe” przykłady z firm tego co działa, a co nie, wzbogacone analizą „dlaczego”. Ogromnym plusem jest zaangażowanie, elastyczność i duża wiedza prowadzącej – wyraźnie jest pasjonatką tematyki selekcji pracowników i zaraża tym innych.

Szkolenie w bardzo przystępny sposób wprowadza w wywiad kompetencyjny. Stanowi także dobrą podstawę do przyjrzenia się całemu procesowi selekcji pracowników. Szkolenie prowadzone było w sposób bardzo profesjonalny i jednocześnie atrakcyjny. Zdobyte materiały pomogą mi kształtować i doskonalić procesy rekrutacyjne w firmie.

Szkolenie merytoryczne na bardzo wysokim poziomie. Trener niesamowicie kompetentny, potrafiący przekazać wiedzę i odpowiedzieć nawet na najbardziej nurtujące pytania. Polecam szkolenie "Rekrutacja - wywiad behawioralny, zaawansowane techniki", ponieważ już następnego dnia po szkoleniu masz ochotę wdrażać pomysły po ukończeniu kursu.

Fantastyczne szkolenie o rekrutacji ! Jasno i precyzyjnie przekazana wiedza, dużo przydatnych materiałów oraz wychodzenie ze swojej strefy komfortu podczas szkolenia.

Trener potrafi wciągać uczestników w aktywny udział w szkoleniu, oraz posiada ogromną wiedzę nie tylko teoretyczną, ale przede wszystkim praktyczną w tematyce szkoleniowej.

Po szkoleniu zabieram ze sobą chęć udoskonalenia profilu kandydata, by przyszłe rekrutacje przebiegały sprawniej, skuteczniej i ciekawe narzędzia np. matrycę motywacji

Pełen profesjonalizm, ogrom wiedzy, mnóstwo praktyki - podczas dwóch dni szkolenia nauczyłam się więcej niż podczas dwóch miesięcy obserwacji rozmów rekrutacyjnych.

Szkolenie pozwoliło mi lepiej zrozumieć potrzebę nadawania wag badanym kompetencjom oraz znaczenie badania motywacji kandydata. Ciekawe było uświadomienie uczestnikom, że niektóre, wydawałoby się zwyczajne, zwroty i określenia mogą mieć zaskakujący, czasem niepożądany wydźwięk w procesie rekrutacji.

Rekrutacja - wywiad behawioralny to szkolenie, z którego powinien skorzystać każdy rekruter, który chce dowiedzieć się czegoś nowego lub odświeżyć już posiadaną wiedzę.

Bardzo wartościowe szkolenie. Pokazuje skuteczne sposoby na ocenę kompetencji miękkich. Polecam!

Konkretne, merytoryczne, potrzebne

Szkolenie na pewno mogę polecić wszystkim osobom, które chcą nauczyć się tego, jak badać kompetencje kandydata podczas rozmowy rekrutacyjnej. Kandydaci często odpowiadają ogólnikowo, lub wymijająco, przez co trudno jest ich rzetelnie ocenić. Po tym szkoleniu wiem, jakie pytania zadawać by uzyskać pełne i wartościowe odpowiedzi. Dzięki szkoleniu mogłam jeszcze lepiej poznać zastosowanie metody STAR oraz przetestować ją w ćwiczeniach praktycznych, dzięki czemu od razu dostałam feedback od trenera prowadzącego szkolenie. Doceniam to szkolenie również za dobór trenera, który posiada odpowiednie doświadczanie i wiedzę m.in. z zakresu przeprowadzania rozmów z kandydatami. To było moje drugie szkolenie poprowadzone przez pana Piotra i na pewno nie ostatnie. :)

The training was very well prepared in terms of content. The needs survey conducted before the training helped the trainer prepare the material. Therefore, the training met my expectations, both for my needs and from the perspective of the people I manage and work with on a daily basis. Very well-prepared materials and the open, but also professional way of conducting the course by the trainer have a positive impact on the evaluation of the training. Thank you and best regards.

Training at the highest level. The trainer represents high coaching skills supported by practice. Many elements for practical use in the recruitment process, a solid approach to expectations. That's why when you leave the training you feel that it was worth it...

Stawiam pierwsze kroki w rekrutacji, która nie jest łatwa. Szkolenie jest bardzo pomocne oraz pouczające. Trener cały proces rekrutacji pokazał w bardzo kreatywny warsztatowy sposób. Chętnie tu wrócę na to samo szkolenie, aby utrwalić wiedzę. Polecam.

Jedyne słowo, które ciśnie mi się na usta to: WOW! Szkolenie przygotowane wzorowo - zarówno pod kątem merytorycznym jak i organizacyjnym. Po prowadzącej widać, że pracuje z pasją. Ma do tego ogromną umiejętność przekazywania wiedzy, co niestety wciąż nie jest standardem na rynku szkoleń. Szkolenie trwa tylko, albo aż 2 dni. Intensywność kursu sprawia, że po wyjściu jestem gotowa do wykorzystania mojej wiedzy w realnych sytuacjach. Już teraz widzę zastosowanie zdobytej wiedzy w wielu nieoczywistych obszarach mojego życia.

Po tym szkoleniu, mimo niewielkiego doświadczenia w rekrutacji nabrałam przekonania, że mogę efektywnie rekrutować. 

Najbardziej profesjonalne szkolenie, na którym miała przyjemność być. To szkolenie całkowicie zrewolucjonizowało moje podejście i sposób prowadzenia rozmów rekrutacyjnych. Polecam to szkolenie każdemu, kto chce być najlepszy w swoim fachu i jest wiecznie głodny wiedzy.

Wiedza + praktyka na jednym szkoleniu. Temat świetnie wyczerpany. Dużo materiałów i "opieka poszkoleniowa". Kompleksowe szkolenie z rekrutacji. Szczerze polecam!