Opinie

Ciekawe spojrzenie na różne profile -> osobowości. Wiem w jakiej części i jak na nie "reagować", komunikować się z nimi. Warto pracować, żeby dostosować się do "innych" profili.

Otwiera oczy, inspiruje, daje do myślenia, uczy, dziękuję.

Bardzo przydatne, rozwijające i praktyczne szkolenie.

Zrozumienie siebie i innych.

Dużo ćwiczeń, żywa komunikacja, interaktywność i szybkie tempo.

Daje możliwość spojrzeć na siebie oczami innych, przez co pozwala nam się lepiej poznać.

Szkolenie z Komunikacji i współpracy w zespole na bazie Insights Discovery było bardzo pomocne. Mam nadzieję wdrożyć kilka sposób w naszej komunikacji zespołowej z tego co się tam nauczyłem. Naprawdę niewiele jest takich szkoleń, szkoda jednak, że nie są przeprowadzane między zespołowo wraz z przełożonym. Lecz może to właśnie nasza (kadry menadżerskiej) w tym głowa, aby wdrażać dalej te techniki w życie.
Mateusz przykro mi, że nie mogłem być do końca bo naprawdę z przyjemnością się Ciebie słuchało. Na pewno będę Was polecać.
Mam nadzieję do zobaczenia!

Przemiła prowadząca i atmosfera podczas szkolenia. Duża wiedza i doświadczenie. :)

Spojrzenie na mój antagonistyczny typ, jak myśli, jak funkcjonuje... Plan do wszystkiego. ABSTRAKCJA... A jednak tak inni funkcjonują... Mega odkrywcze.

Super trener, świetna atmosfera szkolenia. można dowiedzieć się wielu ciekawych rzeczy o sobie.

Chcesz poznawać różnorodność osobowości człowieka? To szkolenie pomaga w tym.

Szkolenie pokazało mi profil, który w 90% jest trafiony. Na pewno przeanalizuję go dokładnie.

Jeśli chcesz poznać siebie oraz w jaki sposób postrzegają Ciebie inni to właściwe szkolenie. Podczas szkolenia można zaobserwować jak zmienia się moja osobowość w sytuacjach stresujących.

Bardzo dobra dynamika. Inspirujące!

Porady były bardzo uniwersalne, można skorzystać z nich zarówno w życiu prywatnym i w pracy. Na szkoleniu można poznać lepiej siebie oraz poznać punkt widzenia innych.

Precyzyjnie wyjaśniona metoda zadawania pytań. Dużo rekwizytów wykorzystywanych. Trener nie dawał usnąć. Styl prowadzenia bardzo dynamiczny.
 

Warsztat rozwojowy prowadzony dla naszego zespołu menadżerskiego przez Sabinę Dąbrowską-Olbryś był pouczający, pozwalający poznać członków zespołu i ich opinie.
Polecam udział w takim warsztacie szczególnie zespołom, które chcą zadbać o dobrą komunikację i zrozumienie osób z którymi pracują.
W sposobie prowadzenia warsztatu przez trenera szczególnie doceniam pilnowanie czasu wypowiedzi, chęć doradzania i wyciąganie „perełek” i „smaczków” z dłuższej wypowiedzi.