Coaching Warszawa - oferta

Jeśli sądzisz, że możesz to masz rację. Jeśli sądzisz, że nie możesz – również masz rację.
Henry
Ford

Coaching, Ty wybierasz: Warszawa czy Wyspy Cooka? Możesz... tu pływać

Możesz więcej osiągnąć. Możesz więcej. Ograniczają Cię tylko Twoje przekonania i umiejętności... w sumie składające się na efektywność w osiąganiu celów.

A ponieważ:

  • Efektywność istnieje tylko w kontekście celu, dlatego coaching zaczynamy od przeformułowania problemu na cel.
  • Efektywność nie jest dziełem przypadku, dlatego na coachingu tworzymy strategię osiągnięcia celu, czyli zespół powiązanych ze sobą działań, myśli, uczuć, przekonań i innych wspierających Cię wewnętrznie i zewnętrznie zasobów.
  • Efektywność nie jest uniwersalną receptą - każdy człowiek jest inny i potrzebuje czego innego, dlatego w coachingu tworzymy rozwiązania, które są najlepsze dla Ciebie.

Coaching to tworzenie Twojej indywidualnej strategii efektywności

Efekt? Już w trakcie coachingu rozwiązujesz problem lub realizujesz cel. Jeśli Twoje plany mają charakter perspektywiczny, odnajdujesz w sobie energię i motywację lub osiągasz gotowość, by je samodzielnie i konsekwentnie urzeczywistniać.

Jak wygląda proces coachingu w Warszawie?

Coaching trwa 7 +/- 1 sesji. Sesja trwa 1h 30 min, raz na 3-4 tygodnie, pomiędzy sesjami coach będzie zadawał Ci zadania do wykonania. Możesz też wybrać na początku, czy chcesz pracować z jednym coachem, czy z parą coachów.

Chcesz szybko zacząć zmiany w Twoim życiu. Masz pytania i wątpliwości?

Porozmawiaj z coachem - Mateuszem Dąbrowskim: + 48 505 574 723.

Możesz też umówić się na konsultację z coachem. Na konsultacji coach odpowie na Twoje pytania oraz zdefiniuje z Tobą temat pracy na coaching. Zaproponuje Ci zasady współpracy i umówicie się na czas potrzebny Ci do podjęcia decyzji, czy chcesz zacząć coaching.

Czy Twoja sprawa kwalifikuje się na coaching?

Klienci najczęściej przychodzą do nas kierując się:

  • Tematem

    Pragniesz zmienić swoje życie na lepsze, odnaleźć wewnętrzny spokój i czerpać satysfakcję z dnia codziennego? Chcesz popracować nad swoją karierą, optymalnie wybrać odpowiednią dla siebie drogę rozwoju zawodowego?
    Pomożemy Ci spojrzeć na swoje życie z innej perspektywy.
     
  • Problemem

    Kłócisz się z bliskimi, coraz trudniej znaleźć Ci nić porozumienia z partnerem? Nie potrafisz konsekwentnie wdrażać swoich planów w życie, nie wierzysz we własny sukces? Strach przed wystąpieniami publicznymi utrudnia lub wręcz uniemożliwia Ci przedstawienie własnych pomysłów w szerszym gronie współpracowników czy też wygłoszenie prezentacji? Masz niskie poczucie własnej wartości, przestałeś stawiać sobie wyzwania, żyjesz z dnia na dzień, a Twoje życie straciło koloryt?
    Ułatwimy Ci znalezienie właściwej drogi.
     
  • Celem

    Chcesz w ciągu roku posiąść znajomość języka suahili? Czy też może pragniesz nauczyć się, jak być bardziej skutecznym w rozmowach z kontrahentami? Masz marzenia, jednak nie potrafisz znaleźć w sobie odwagi, by zacząć je urzeczywistniać? Dążysz to tego, by być bardziej aktywnym i rozmownym na spotkaniach biznesowych?
    Coaching wyzwoli w Tobie pokłady energii do działania

Nie da się wymienić wszystkich przypadków kwalifikujących się na coaching. W zdefiniowaniu Twoich potrzeb pomóc może konsultacja z nami. Zanim zdecydujesz się na coaching, dowiesz się czy jest on najefektywniejszym narzędziem w Twojej sytuacji.  Masz możliwość wyboru.

Dzięki coachingowi dużo zmienisz w swoim życiu.

Masz czas na coaching

Coaching wymaga zaangażowania czasowego,  jednak dla efektów coachingu – warto!
Nasi Klienci poświęcają na coaching mniej więcej od 2 do 8 godzin miesięcznie na własną pracę, poza sesją - to niewiele w porównaniu z tym, ile go zyskujesz stając się bardziej skutecznym w swoich działaniach, pełnym energii i motywacji. Efekty Twojej pracy nad sobą będą cennym kapitałem wiedzy i umiejętności przydatnych przez całe życie.

Co osiągnęli Klienci z Warszawy dzięki coachingowi?

  • umiejętność efektywnej realizacji własnych planów oraz wyboru najbardziej optymalnych narzędzi umożliwiających osiągnięcie założonych celów
  • silną świadomość własnych mocnych stron i zalet oraz wzrost poczucia własnej wartości
  • wiedzę o swoich indywidualnych potrzebach i własnej, satysfakcjonującej drodze samorealizacji
  • wewnętrzną radość i optymizm będące wynikiem zidentyfikowania kwestii problematycznych i wytyczenia strategii ich rozwiązania
  • Odwagę i motywację, by energicznie realizować swoje marzenia

Co mówią nasi Klienci o coachingu?

Obejrzyj krótkie nagrania naszych Klientów i posłuchaj, co mówią o swoich wrażeniach z coachingu oraz jak definiują coaching z własnej perspektywy:

Obejrzyj pełne wypowiedzi.

Przeczytaj opinie naszych Klientów:

"Coaching, z mojego punktu widzenia, wydaje mi się idealnym rozwiązaniem dla osób, których (tak jak mnie) nie interesuje klasyczna forma terapii. Podczas sesji coachingowych poświęconych nie tylko bezpośredniemu rozwojowi mojej kariery, ale i spraw codziennych, wraz z panem Mateuszem Dąbrowskim dotknęliśmy także wielu kluczowych kwestii, które okazały się z mojego punku widzenia bardzo pomocne.

Był to proces, który pomógł mi przede wszystkim rozwiązać nie tylko bieżące problemy związane z wykonywaniem mojego zawodu, ale także poznać mechanizmy, dzięki którym łatwiej jest mi funkcjonować na co dzień. Podczas kolejnych sesji uświadomiłam sobie rolę własnej osoby, skalę mojej odpowiedzialności i działań, jakie towarzyszą mi przy podejmowaniu ważnych i znaczących z mojego punktu widzenia, decyzji.

Jestem bardzo zadowolona, że zdecydowałam się właśnie na tę formę pracy nad własną osobą. Zaletą coachingu jest też bez wątpienia miesięczny cykl spotkań. Dzięki temu miałam odpowiedni zapas na wykonanie "prac domowych" zaleconych przez Pana Mateusza. Gdybym miała w opisowy sposób przedstawić efekty coachingu, powiedziałabym, że czuję się wzmocniona, bardziej pewna siebie; nauczyłam się reagować adekwatnie do sytuacji, nie ulegać emocjonalnym porywom i lepiej rozpoznawać mechanizmy podejmowanych przeze mnie decyzji. I cieszyć się już z tych podjętych. Bardzo dziękuję! 
Monika Powalisz, reżyserka, scenarzystka, dramatopisarka - 
Zobacz profil w sieci"
Więcej opinii

Efekty coachingu są wymierne

Zobaczysz je bardzo wyraźnie.

Na pierwszych sesjach, przy wsparciu coacha, określisz cel, który chcesz osiągnąć i ustalisz wskaźniki osiągnięcia celu (będą widoczne na poziomie Twoich zachowań i odczuć).

Na początku i na końcu coachingu przypiszesz tym wskaźnikom stopień nasilenia na skali % lub od 1 do 10. Kończąc coaching, będziesz widzieć wyraźną różnicę pomiędzy Twoją początkową a końcową oceną.

Jakiego coacha wybrać w Warszawie?

Zadbaliśmy, abyś mógł u nas znaleźć takiego coacha, jakiego sami byśmy sobie życzyli:

  • Coacha - efektywnego profesjonalistę:
    • Gwarantujemy wysoką jakość coachingu i profesjonalizm;
    • Zdobyliśmy zaufanie Klientów ze stanowisk zarządczych jak i specjalistycznych, pracowników korporacji jak i wolnych zawodów.
  • Coacha - eksperta w dziedzinie rozwoju osobistego i zawodowego:
  • Coacha – partnera, z którym możesz swobodnie porozmawiać:
    • Dla nas ludzie są równi i tak samo cenni;
    • Jesteśmy otwarci na współpracę z Tobą;
    • Wszystko co powiesz, jest dla nas ważne, ponieważ wiemy, że coach zna pytania, a Klient - odpowiedzi. My skupimy się na tym, byś je odkrył;
    • Przed podjęciem decyzji o skorzystaniu z coachingu w 4GROW, odbędziesz godzinną konsultację z wybranym przez siebie coachem – dzięki temu możesz poznać go i zadać pytania;
    • Na naszej stronie możesz zadać każde pytanie. Zawsze odpowiadamy na maile i kontakt telefoniczny.

Kliknij na coacha, by przeczytać profil:

coach Warszawa: Mateusz Dąbrowski  Sabina Olbryś ICC coach Warszawa coach Warszawa: Tomasz Krajewski coach Warszawa: Kasia Pietras
Mateusz Dąbrowski Sabina Olbryś Tomek Krajewski Kasia Pietras

Znajdziesz dogodne miejsce coachingu w Warszawie

Pokaż 4GROW na większej mapie

Prowadzimy:

•Coaching z dojazdem do Klienta

•Coaching Warszawa Bemowo:

ul. Górczewska 228 lok. 33

•Coaching Warszawa Centrum:

al. Jerozolimskie 44

•Coaching Kobyłka:

ul. Cicha 3

•Coaching Wołomin:

ul. Wileńska 51, Wileńska Park

Stać Cię na coaching w Warszawie

Coaching to inwestycja – wartość Twoich sukcesów przewyższy wielokrotnie koszty coachingu.
Jakie są koszty? Cena za miesiąc współpracy (czyli sesja + zadania między sesjami) zależy od kilku czynników, niektóre z nich to: lokalizacja, dni tygodnia, jeden coach czy para.

Prosimy więc - zadzwoń do nas (+48 505 57 47 23) lub napisz , by uzyskać dokładną wycenę.

Możesz podarować bliskiej osobie szansę na radość

karta podarunkowa na coaching w warszawieOfiaruj Kartę Podarunkową na coaching komuś, na kim Ci zależy.

Karta Podarunkowa jest wspaniałym pomysłem na prezent z okazji urodzin, imienin czy rocznicy. Obdarowany, mając Voucher w swoich rękach, jest już tylko o krok od zmiany swojego życia na lepsze!

Więcej informacji o karcie podarunkowej na coaching.

Czym jest coaching?

Zobacz na kreskówce, jak metaforycznie można zobrazować coaching:

Rodzaje coachingu w Warszawie

Life coaching Warszawa

Dotyczy Twojego życia ze wszystkimi jego aspektami - pracą, życiem prywatnym, karierą, partnerem czy dziećmi. Dedykowany osobom, które z własnej woli wybierają coaching i z własnego budżetu opłacają go.

Biznes coaching Warszawa

Dotyczy Twojego życia zwodowego, jednak jako, że nie da się oddzielić pewnych aspektów Twojego życia prywatnego od zawodowego, więc i takie wątki mogą się pojawić. Przeznaczony jest dla osób, dla których zleceniodawcą i sponsorem coachingu jest firma.

Coaching dla par Warszawa

Problemy pojawiające się w związku po pewnym czasie są normalnym etapem dojrzewania związku. Coaching dla par jest dedykowany dla osób będących w związku i poszukujących spełnienia, rozwiązania wspólnych problemów, osiągnięcia wspólnych celów.

Career coaching Warszawa

Dotyczy aspektu kształtowania kariery w Twoim życiu zawodowym. Jak wyżej - oczywiście różne wątki z innych obszarów Twojego życia tu będą się też pojawiać. Przeznaczony jest dla osób, które z własnej woli wybierają coaching i z własnej kieszeni opłacają go

Coaching dla dzieci Warszawa

Child coaching służy dzieciom w tworzeniu się ich osobowości oraz kompetencji w takim kształcie, który zapewni im optymalną efektywność w otaczających warunkach. 
Child coaching jest dedykowany dzieciom powyżej 11 roku życia, wtedy też zaczyna się wytwarzać umiejętność myślenia abstrakcyjnego. Jest ono niezbędne do znalezienia się w coachingu, z racji metodologii opartej o struktury poznawcze umysłu. Na coaching dla dzieci przychodzą młode osoby zarówno z problemami jak, celami jak i z chęcią zmiany czegoś w swoim życiu.

Metodologie coachingu

ICC coaching

ICC coaching warszawa

ICC to skrót od International Coaching Community - organizacji szkolącej, certyfikującej i zrzeszającej coachów. Coaching ICC opiera się na własnej metodologii, stworzonej głównie przez Josepha O'Connora i jest jedną z największych, światowych organizacji zrzeszających coachów - liczy około 6 000 coachów na całym świecie. ICC posiada również własne standardy, kodeks coacha oraz zasady etyczne.

Choć sama metodologia coachingu jest stosunkowo nowa, to jej korzenie sięgają daleko - jej ojcem jest Sokrates, gdyż to właśnie on zapoczątkował rozwijanie innych poprzez zadawanie im trudnych/specyficznych pytań zamiast dawania gotowych odpowiedzi.

ICC jest metodologią coachingu holistycznego. Słowo "holistyczny" oznacza, iż mamy do czynienia z coachingiem w którym pracujemy na wszystkich poziomach funkcjonowania psychicznego człowieka (zwanymi poziomami Diltsa lub 4GROW),  w przeciwnieństwie do coachingu operacyjnego (który dotyczy tylko poziomu umiejętności i zachowań). Coaching operacyjny jest instruktażem przeprowadzonym przez wiedzącą lepiej osobę, uczącą mniej doświadczoną osobę i zazwyczaj jest stosowany w sprzedaży bądź obsłudze klienta.

STR coaching

Coaching STR to metodologia, którą stworzyliśmy pod wpływem setek godzin praktyki w prowadzeniu coachingu głównie w warunkach biznesowych.

Nazwa STR powstała od słowa "strategy", ponieważ metodologię ukierunkowaliśmy na tworzenie indywidualnej strategii efektywności Klienta, podobnie zresztą jak w oferowanym przez nas coachingu ICC. Na czym polega zatem różnica między obiema metodologiami? Różnica jest w narzędziach i technikach coachingowych - są inne, choć osiągamy nimi ten sam cel. Różnica podobna jak między równaniem 2+2=4 i 1+3=4. 

Inspiracją do stworzenia naszej metodologii były sesje prowadzone z Klientami z różnych branż: farmaceutycznej, telekomunikacyjnej, finansowej i motoryzacyjnej, w wyniku których wyodrębniliśmy prawidłowości, kluczowe czynniki mające wpływ na funkcjonowanie naszych Klientów, relacje z innymi ludźmi, postrzeganie samych siebie oraz osiągane rezultaty. Następnym krokiem było tworzenie narzędzi i modyfikacje już istniejących oraz wyodrębnienie najefektywniejszych w kontekście osiągnięcia przez Klienta celu.

Zacznij już teraz przygodę, jaką jest odkrywanie,
że z życia możesz mieć jeszcze więcej tego, czego pragniesz!

coach Warszawa: Mateusz Dąbrowski

Nazywam się Mateusz Dąbrowski i z chęcią odpowiem na Twoje pytania.
Zadzwoń do mnie +48 505 574 723  lub napisz

 

 

FAQ
Zobacz FAQ dotyczące coachingu
Podziel się z przyjaciółmi przez:

AKTUALNOŚCI

Wypalenie zawodowe - wywiad w TVP1 z psychologiem biznesu 4GROW, Mateuszem Dąbrowskim

Wypalenie zawodowe - psycholog biznesu Mateusz Dąbrowski w TVPTVP zaprosiła jako eksperta naszego psychologa biznesu 4GROW, Mateusza Dąbrowskiego, do udzielenia wywiadu na temat wypalenia zawodowego. Wywiązała się ciekawa dyskusja, a Mateusz Dąbrowski udzielił cennych porad i konkretnych odpowiedzi na następujące pytania redaktorów programu "Kawa czy herbata":

  • czym odróżnić wypalenie zawodowe od zwykłego przemęczenia i stresu?
  • jakie są objawy, widoczne dla menedżera, wypalenia zawodowego?
  • czy wypalenie zawodowe ma wpływ na życie osobiste?
  • jak sobie radzić z wypeleniem zawodowym?
  • co robi dobry szef w sytuacji wypalenia zawodowego pracownika?

Pełna treść...

OSTATNI TEMAT Z AKADEMII ROZWOJU

Biblioteka biznesu. Recenzja książki: Steve Jobs, Walter Isaacson

Steve Jobs książka - recenzja, biblioteka biznesuKsiążka tak samo niesamowita jak i jej bohater. Biografia napisana tak, że czyta się ją jednym tchem, choć książka liczy 700 stron - i to jej jedyna wada - mozna "zawalić" wiele nocy.

Dlaczego warto przeczytać tę książkę? Ponieważ:

  • poznasz niezwykłą historię człowieka, który skutecznie przezwyciężał przeciwieństwa losu w biznesie i to Cię zainspiruje do zweryfikowania własnych strategii radzenia sobie z trudnościami.
  • zobaczysz, że nie wszystko złoto, co się świeci - medialny Steve Jobs, sprawiający wrażenie wspaniałego człowieka na ekranie, wychwalany przez wielu jako charyzmatyczny lider, geniusz i twórca, to także osoba pełna wad, wręcz wielokrotnie zachowująca się na pograniczu psychopatii - manipulant, narcyz i cham. To zaskakujące, jak skutecznie potrafił tworzyć swój wizerunek.
  • obejrzysz, bo Walter Isaacson tak plastycznie pisze, jeden z najbardziej niesamowitych przykładów rozwoju firmy i strategii biznesowej naszych czasów. To jest prawdziwa lekcja biznesu, zarządzania ludźmi, ryzykiem, marketingu i komunikacji - szczególnie skutecznych prezentacji oraz eventów.
© copyright 4GROW 2010
Oferta   Kontakt     O firmie    Zespół    Opinie    |     +48 505 574 723
design: LUK | powered by YASNE